Offre d'emploi

Description :

Fier créateur de savoirs, le CISA, l’un des trois centres collégiaux de transfert de technologie du Cégep de Victoriaville, est un acteur incontournable dans l’écosystème de l’innovation sociale en agriculture au Québec. Jonction entre les activités collégiales et la recherche appliquée, il contribue à la reconnaissance et à la valorisation des savoirs et savoir-faire enracinés dans les groupes et les communautés.

Le CISA a pour mission de diriger et accompagner des réflexions et des projets de recherche appliquée de qualité dans le domaine des innovations sociales dont les résultats ont une pertinence pratique pour le secteur agricole et agroalimentaire et pour la société via la formation, le transfert aux entreprises et l’éducation citoyenne.

Milieu de travail dynamique et multidisciplinaire centré sur la collaboration avec un climat d’équipe agréable.

NATURE DU TRAVAIL
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de son secteur.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
Sous la responsabilité de la direction, en collaboration avec les chercheur(e)s et chargé(e)s de projet, la personne devra :
- Participer à la mise en œuvre de projets de recherche-action en lien avec l’insertion socioprofessionnelle dans le domaine agroalimentaire (auprès de personnes autistes, notamment);
- Assurer la liaison entre l’équipe de recherche, les partenaires et les acteurs de projets;
- Contribuer à la réalisation d’activités de formation, de sensibilisation et d’expérimentation avec les partenaires;
- Effectuer des activités de recherche : élaboration d’outils, cueillette de données, compilation et analyse;
- Effectuer de la revue de littérature;
- Contribuer à la rédaction de divers documents de communication, de recherche et de reddition de comptes;
- Animer des groupes de travail et/ou ateliers de réflexion dans une approche participative;
- Développer des outils de recherche et de diffusion de l’information dans le milieu concerné par le projet de recherche (présentations, communiqués, articles de vulgarisation, journées d’information, site web);
- Supporter l’équipe de travail en réalisant toutes autres tâches connexes.

Exigences :

SCOLARITÉ ET EXPÉRIENCE
- Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent, notamment : Éducation, Sciences sociales, Agronomie, Sciences de l’environnement, Développement régional, etc.;
- Diplôme universitaire de deuxième cycle (maîtrise) constitue un atout;
- Connaissance des approches de recherche-action, de recherche appliquée ou de recherche qualitative.

AUTRES EXIGENCES
- Créativité
- Capacité d’adaptation dans une contexte évolutif
- Facilité à communiquer et à établir de bonnes relations interpersonnelles
- Esprit de synthèse
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes; esprit logique, pratique et vision globale
- Leadership, sens de l’organisation
- Connaissance des méthodologies et des techniques de recherche
- Capacité de rédaction supérieure
- Connaissance fonctionnelle de la langue anglaise

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes de l’intérêt porté à notre institution. Cependant, seules les personnes invitées en entrevue seront contactées.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant de mettre à jour votre dossier en déposant votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

Si votre expérience professionnelle a évolué ou si vous avez de la scolarité additionnelle depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.